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SUMMARY:Grundlagen Entgelt II regional: Anwendung der Entgeltgrundsätze Zeit und Leistungsentgelt
DESCRIPTION:Im Zentrum des Seminars stehen Instrumente der Leistungsbemessung\, Leistungsregulierung und Leistungsentlohnung im Rahmen der betrieblichen Entgeltgestaltung. Aufbauend auf Modul 1* werden Entgeltgrundsätze und -methoden erläutert\, Vor- und Nachteile sowie Anforderungen diskutiert und betriebliche Anwendungsfelder skizziert. Unter Berücksichtigung gängiger Modelle werden Methoden der Leistungsbeurteilung sowie der Leistungsbemessung (Kennzahlen\, Prämie\, Zielvereinbarung) vorgestellt und Schritte zu deren betrieblichen Einführung bzw. Anwendung aufgezeigt. \nThemenplan: \n\nEntgeltgrundsätze und -methoden\nRechtlicher und tarifrechtlicher Rahmen für die betriebliche Mitbestimmung\nArbeitswissenschaftliche Erkenntnisse zu Leistungsbemessung und -regulierung\nMethoden der Leistungsbeurteilung\nMethoden der Leistungsbemessung\nRegelungsbestandteile einer Betriebsvereinbarung\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n10.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n12.11.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n10.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n10.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nAlrun Fischer\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieEntgelt & Arbeitszeit | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\n\n\nRegion:alle Regionen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 990 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt): 545 € / (240 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt): 55 €\n\n\nMaterial:Handbuch Entgelt\n\n\nVorraussetzung:Teilnahme an Entgelt I\n\n\nSeminarnummer:A60026460083
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/grundlagen-entgelt-ii-regional-anwendung-der-entgeltgrundsaetze-zeit-und-leistungsentgelt/
LOCATION:Hotel Dresden Neustadt\, Hansastraße 43\, Dresden\, Sachsen\, DE-01097
CATEGORIES:Alrun Fischer,Betriebsräte,Entgelt & Arbeitszeit,Grundlagenseminar,Referent,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:BR compact 1 - Co-determination and works council action
DESCRIPTION:The seminar introduces the participation and co-determination Rights of the works council in social matters and provides guidelines for handling them in practice. Based on an overview of applicable company and labour law\, current case law and practical experience\, the seminar provides advisory instructions for the practical application and implementation in the respective company. \nThemenplan: \n\nStructure of participation rights under works constitution law\nConflict regulations in the Works Constitution Act (BetrVG): Labour court proceedings\,conciliation committee proceedings\nForms of agreement\, regulatory agreement\, works agreement\nEnforceable and voluntary works agreements pursuant to Sections 87\, 88 BetrVG\nParticipation rights and design options in social matters in accordance with Section 87 BetrVG\, e.g. vacation planning (location/ distribution); extension or reduction of working hours; order and conduct in the company\nImplementation of joint resolutions in accordance with § 77 BetrVG\nEffects of the collective bargaining reservation pursuant to § 77 (3) BetrVG\nCurrent developments in case law and legislation\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n10.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n13.11.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n10.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n11.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nMicha Heilmann\, dka\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Berlin\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.100 €\nTagungsort/Verpflegung 480 € o.Ü.\n\n\nVorraussetzung:Teilnahme am Seminar BR I-German labour law and work council constitution act – basics\n\n\nSeminarnummer:A65126460086
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/br-compact-1-co-determination-and-works-council-action-3/
LOCATION:IG Metall Gewerkschaftshaus Berlin\, Alte Jakobstraße 149\, Berlin\, Sachsen\, 10969
CATEGORIES:Betriebsräte,BR Grundlagen,Grundlagenseminar,Micha Heilmann,Referent,SBV,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:BR kompakt 2 - Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln
DESCRIPTION:Personelle Veränderungen im Betrieb erfordern oftmals rasches Handeln von Seiten des Betriebsrats. Im Mittelpunkt des Seminars stehen die Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte sowie Handlungs- und Gestaltungsmöglichkeiten der betrieblichen Interessenvertretung bei personellen Angelegenheiten gemäß §§ 99 – 105 BetrVG. Unter Einbeziehung der aktuellen Rechtsprechung werden die Handlungs- und Beteiligungsmöglichkeiten des Betriebsrats beleuchtet\, gängige Verfahrensweisen erläutert und anhand von Fallbeispielen die Anwendung in der Praxis beraten und geübt. \nThemenplan: \n\nÜberblick über die Beteiligungsrechte der Interessenvertretung in personellen Angelegenheiten\nBeteiligung des Betriebsrats bei Personalentscheidungen nach § 99 BetrVG: Einstellung\, Versetzung\, Eingruppierung\, Umgruppierung\, Leiharbeit\, Befristung\, Werkvertrag\nBeteiligung des Betriebsrats nach §§ 102 ff. BetrVG: Abmahnung\, Kündigung\, Änderungskündigung\nGängige Verfahren bei Personalentscheidungen\, einschließlich vorläufiger Maßnahmen\nAktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung\nFallbeispiele und Anwendung in der Praxis\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n15.11.2026 – 15:00 Uhr\n\n\nEnde:\n20.11.2026 – 13:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n15.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n15.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nReferent*innen IGM\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Berlin\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.200 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 1.000 € / (570 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt.): 189 €\n\n\nMaterial:u.a. Arbeits- und Sozialordnung\, BetrVG – Basiskommentar mit Wahlordnung\n\n\nVoraussetzung:Teilnahme an den Seminaren BR I und BR kompakt 1 empfohlen\n\n\nSeminarnummer:A65126470088
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/br-kompakt-2-personelle-massnahmen-und-betriebsratshandeln-11/
LOCATION:Ostseehotel Dierhagen\, Wiesenweg 1\, Dierhagen\, Sachsen\, 18347
CATEGORIES:Betriebsräte,BR Grundlagen,Grundlagenseminar,Referent,Referent*innen IG Metall,SBV,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:BR I - Einführung in die Betriebsratsarbeit
DESCRIPTION:Als neu gewähltes Betriebsratsmitglied steht man vor zahlreichen neuen Aufgaben\, Rechten und Pflichten. Das Seminar führt in das Betriebsverfassungsrecht ein\, vermittelt wesentliche Grundlagen für einen guten Einstieg in die Betriebsratsarbeit und stellt die zentralen Aufgaben\, Rechte und Pflichten des Betriebsrats vor. Die TeilnehmerInnen erhalten eine praxisnahe Einführung in die Grundzüge einer effektiven und beteiligungsorientierten Arbeitsweise\, zu Methoden der Informationsbeschaffung sowie zu Arbeitsorganisation. \nDas Seminar ermöglicht eine intensive Auseinandersetzung mit der Rolle als neu gewähltes Betriebsratsmitglied und legt den Grundstein\, die neuen Anforderungen selbstbewusst und kompetent zu meistern. \nThemenplan: \n\nEinführung in das Betriebsverfassungsrecht\nDie Aufgaben\, Rechte und Pflichten von Betriebsratsmitgliedern auf Basis des Betriebsverfassungsgesetzes\nZentrale Unterrichtungs- und Beratungsrechte des Betriebsrats\nSchutz- und Gestaltungsaufgaben\nEinführung in die Mitbestimmungsmöglichkeiten in personellen\, sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten\nNutzung der Beteiligungsrechte zur Durchsetzung von Interessen der Beschäftigten\nGrundzüge einer effektiven und beteiligungsorientierten Betriebsratsarbeit\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n23.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n27.11.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n23.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n23.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nGünther Kusidlo\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Dresden-Riesa\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.200 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 1.000 € / (430 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt.): 110 €\n\n\nMaterial:Arbeits- und Sozialordnung\, BetrVG – Basiskommentar mit Wahlordnung\n\n\nSeminarnummer:A87326480089
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/br-i-einfuehrung-in-die-betriebsratsarbeit-27/
LOCATION:Forsthaus Grüna Chemnitz\, Rabensteiner Str. 17\, Chemnitz\, Sachsen\, 09224
CATEGORIES:Betriebsräte,BR Grundlagen,Grundlagenseminar,Günther Kusidlo,Referent,SBV,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:BR kompakt 1 - Mitbestimmung und Betriebsratshandeln
DESCRIPTION:Das Seminar führt in die Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten ein und vermittelt wichtige Orientierung zu deren Handhabung in der Praxis. Auf Grundlage eines allseitigen Überblicks zu geltenden betriebs- und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen\, aktueller Rechtsprechung und Erfahrungen aus der Praxis leistet das Seminar eine gute Anleitung zur konkreten Anwendung und Umsetzung im jeweiligen Betrieb. \nThemenplan: \n\nStruktur der betriebsverfassungsrechtlichen Beteiligungsrechte\nKonfliktregelungen im BetrVG: Arbeitsgerichtsverfahren\, Einigungsstellenverfahren\nVereinbarungsformen\, Regelungsabsprache\, Betriebsvereinbarung\nErzwingbare und freiwillige Betriebsvereinbarungen nach §§ 87\, 88 BetrVG\nBeteiligungsrechte und Gestaltungsoptionen in sozialen Angelegenheiten nach § 87 BetrVG\, bspw. Urlaubsplanung (Lage/Verteilung); Verlängerung oder Verkürzung der Arbeitszeit; Ordnung und Verhalten im Betrieb\nDurchführung gemeinsamer Beschlüsse nach § 77 BetrVG\nWirkungen des Tarifvorbehalts nach § 77 (3) BetrVG\naktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n23.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n27.11.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n23.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n26.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent\n\n\n\n\nBernward Budde\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Leipzig\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.200 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 1.190 € / (620 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt.): 189 €\n\n\nMaterial:u.a. Arbeits- und Sozialordnung\, BetrVG – Basiskommentar mit Wahlordnung\n\n\nVoraussetzung:Teilnahme am Seminar BR I-Einführung in die Betriebsratsarbeit\n\n\nSeminarnummer:A87526480091
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/br-kompakt-1-mitbestimmung-und-betriebsratshandeln-9/
LOCATION:Hotel Neue Höhe\, Neuklingenberg 11\, Klingenberg\, Sachsen\, 1774\, Deutschland
CATEGORIES:Bernward Budde,Betriebsräte,BR Grundlagen,Grundlagenseminar,Referent,SBV,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:Die zukunftsorientierte Personalplanung und Personalbemessung
DESCRIPTION:Wie viele Beschäftigte\, mit welcher Qualifikation werden wann und wo benötigt. Personalplanung braucht in der derzeitigen Situation strategischen Weitblick. \nWill der Betriebsrat Einfluss nehmen\, muss er die Grundlagen qualitativer wie quantitativer Faktoren der Personalplanung beherrschen. Dabei gilt es\, nicht nur kurzfristig auf Veränderungen im Personalbedarf zu reagieren\, sondern betriebliche Entwicklungen im Blick zu haben. Personalplanung ist gelungen\, wenn Beschäftigte so qualifiziert und ausgelastet sind\, dass sie in der vereinbarten Arbeitszeit ohne Überforderungen ihre Aufgaben bewältigen können. Das Seminar gibt einen ersten Überblick über die Grundlagen der Personalbedarfsermittlung und -bemessung und zeigt Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats auf. \nThemenplan: \n\nGrundlagen und Aufgaben der Personalbedarfsermittlung\nMethoden der Bedarfsermittlung und Personalbemessung\nBetriebliche Kennzahlen und die Verknüpfung mit der Bedarfsermittlung\nHandlungsmöglichkeiten des Betriebsrats\nErfolgreiche Personalplanung: erstes Ableiten von betrieblichen\nHandlungsfeldern\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n24.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n25.11.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n24.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n25.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nAlexander Behne\, IMU-Institut Berlin\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\n\n\nRegion:alle Regionen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 660 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 305 € / (162 € o.Ü.)\n\n\nVoraussetzung:Teilnahme an den Seminaren BR I und BR kompakt 1 und 2 empfohlen\n\n\nSeminarnummer:A60026480092
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/die-zukunftsorientierte-personalplanung-und-personalbemessung/
LOCATION:Hotel Dresden Neustadt\, Hansastraße 43\, Dresden\, Sachsen\, DE-01097
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SUMMARY:Arbeitsrecht II: Bestehendes Arbeitsverhältnis mit Entgelt
DESCRIPTION:Neben dem Arbeitsvertrag bilden Gesetze\, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen den rechtlichen Rahmen des Arbeitsverhältnisses. Das Betriebsverfassungsgesetz überträgt dem Betriebsrat die allgemeine Aufgabe darauf zu achten\, dass alle zugunsten der Arbeitnehmer:innen bestehenden Normen eingehalten werden. Zur Erfüllung dieser Aufgabe müssen Betriebsräte die Arbeitnehmer:innen kompetent beraten und dabei auch die vielfältigen Bestimmungen aus dem kollektiven und dem individuellen Arbeitsrecht berücksichtigen. Im Seminar stehen zentrale Fragestellungen\, die im Laufe eines bestehenden Arbeitsverhältnisses auftreten\, so beispielsweise Regelungen von Arbeitszeit und Urlaub\, im Mittelpunkt. Vermittelt werden die dazu notwendigen arbeitsrechtlichen Grundkenntnisse. \nThemenplan: \n\nArbeitszeit: Rechtsgrundlagen\, insbesondere Arbeitszeitgesetz\, Manteltarifvertrag\, Betriebsvereinbarung\, Arbeitsvertrag\, Mehrarbeit\nUrlaub: Rechtsgrundlagen\, insbesondere Bundesurlaubsgesetz\, Voraussetzungen der Urlaubsgewährung\, Verfallsregelungen\, neue Rechtsprechung des EuGH\, Bildungszeit\nSondervergütungen: Bonus\, Prämie\, Leistungszulage\, Zielvereinbarung\, Gewinnbeteiligung\nEntgelt ohne Arbeitsleistung: Rechtsgrundlagen\, Feiertag\, Krankheit\, Urlaub\, Mutterschutz\, insbesondere Wirtschafts- und Betriebsrisiko\nBesondere Gruppen: Mutterschutz\, Elternzeit/Elternteilzeit\, behinderte Menschen\, Jugendarbeitsschutz\nTeilzeitarbeitsverhältnis\nAnspruchsdurchsetzung: Ausschlussfristen\, Geltendmachung\, Leistungsklage\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n24.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n26.11.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n24.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n24.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nMicha Heilmann\, dka\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieArbeitsrecht | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\n\n\nRegion:alle Regionen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 990 €\nTagungsort/Verpflegung (inkl. MwSt.):318 € (o.Ü.)Material (inkl. MwSt): 55 €\n\n\nMaterial:u.a. Arbeits- und Sozialordnung\n\n\nVorraussetzung:Teilnahme an Arbeitsrecht I\n\n\nSeminarnummer:A60026480085
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LOCATION:IG Metall Gewerkschaftshaus Berlin\, Alte Jakobstraße 149\, Berlin\, Sachsen\, 10969
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SUMMARY:BR kompakt 1 - Mitbestimmung und Betriebsratshandeln
DESCRIPTION:Das Seminar führt in die Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten ein und vermittelt wichtige Orientierung zu deren Handhabung in der Praxis. Auf Grundlage eines allseitigen Überblicks zu geltenden betriebs- und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen\, aktueller Rechtsprechung und Erfahrungen aus der Praxis leistet das Seminar eine gute Anleitung zur konkreten Anwendung und Umsetzung im jeweiligen Betrieb. \nThemenplan: \n\nStruktur der betriebsverfassungsrechtlichen Beteiligungsrechte\nKonfliktregelungen im BetrVG: Arbeitsgerichtsverfahren\, Einigungsstellenverfahren\nVereinbarungsformen\, Regelungsabsprache\, Betriebsvereinbarung\nErzwingbare und freiwillige Betriebsvereinbarungen nach §§ 87\, 88 BetrVG\nBeteiligungsrechte und Gestaltungsoptionen in sozialen Angelegenheiten nach § 87 BetrVG\, bspw. Urlaubsplanung (Lage/Verteilung); Verlängerung oder Verkürzung der Arbeitszeit; Ordnung und Verhalten im Betrieb\nDurchführung gemeinsamer Beschlüsse nach § 77 BetrVG\nWirkungen des Tarifvorbehalts nach § 77 (3) BetrVG\naktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n29.11.2026 – 15:00 Uhr\n\n\nEnde:\n04.12.2026 – 13:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n29.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n29.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nReferent*innen IGM Berlin\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Berlin\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.200 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 1.000 € / (570 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt.): 189 €\n\n\nMaterial:u.a. Arbeits- und Sozialordnung\, BetrVG – Basiskommentar mit Wahlordnung\n\n\nVoraussetzung:Teilnahme am Seminar BR I-Einführung in die Betriebsratsarbeit\n\n\nSeminarnummer:A65126490093
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LOCATION:Ostseehotel Dierhagen\, Wiesenweg 1\, Dierhagen\, Sachsen\, 18347
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SUMMARY:BR kompakt 1 - Mitbestimmung und Betriebsratshandeln
DESCRIPTION:Das Seminar führt in die Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten ein und vermittelt wichtige Orientierung zu deren Handhabung in der Praxis. Auf Grundlage eines allseitigen Überblicks zu geltenden betriebs- und arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen\, aktueller Rechtsprechung und Erfahrungen aus der Praxis leistet das Seminar eine gute Anleitung zur konkreten Anwendung und Umsetzung im jeweiligen Betrieb. \nThemenplan: \n\nStruktur der betriebsverfassungsrechtlichen Beteiligungsrechte\nKonfliktregelungen im BetrVG: Arbeitsgerichtsverfahren\, Einigungsstellenverfahren\nVereinbarungsformen\, Regelungsabsprache\, Betriebsvereinbarung\nErzwingbare und freiwillige Betriebsvereinbarungen nach §§ 87\, 88 BetrVG\nBeteiligungsrechte und Gestaltungsoptionen in sozialen Angelegenheiten nach § 87 BetrVG\, bspw. Urlaubsplanung (Lage/Verteilung); Verlängerung oder Verkürzung der Arbeitszeit; Ordnung und Verhalten im Betrieb\nDurchführung gemeinsamer Beschlüsse nach § 77 BetrVG\nWirkungen des Tarifvorbehalts nach § 77 (3) BetrVG\naktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n30.11.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n04.12.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n30.11.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n31.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferentin\n\n\n\n\nAnnette Becker\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Zwickau\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.200 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 860 € / (360 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt.): 189 €\n\n\nMaterial:u.a. Arbeits- und Sozialordnung\, BetrVG – Basiskommentar mit Wahlordnung\n\n\nVorraussetzung:Teilnahme am Seminar BR I-Einführung in die Betriebsratsarbeit\n\n\nSeminarnummer:A87926490094
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/br-kompakt-1-mitbestimmung-und-betriebsratshandeln-11/
LOCATION:Hotel am Bühl\, Am Bühl 1\, Eibenstock\, Sachsen\, DE-08309
CATEGORIES:Annette Becker,Betriebsräte,BR Grundlagen,Grundlagenseminar,Referent,SBV,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:Betriebsversammlung gestalten
DESCRIPTION:In einer Betriebsversammlung kommen Arbeitnehmer:innen und Betriebsrat zusammen\, um sich über aktuelle Themen auszutauschen. Laut Betriebsverfassungsgesetz dient die Betriebsversammlung der Aussprache und Information zwischen den betreffenden Parteien über alle Angelegenheiten\, die den Betrieb betreffen. Neben den rechtlichen Grundlagen geht es in diesem Seminar auch um innovative Konzepte mit dem Ziel\, in der Betriebsversammlung Interesse zu wecken\, das Engagement der Beschäftigten zu fördern\, als Gremium eine gute Außenwirkung zu erzielen und klug mit dem Auftreten der Geschäftsleitung umzugehen. \nThemenplan: \n\nUnterscheidung ordentliche – zusätzliche – außerordentliche Betriebsversammlung und die jeweiligen Folgen\nAnforderungen der Rechtsprechung an Betriebsversammlungen\, Abteilungs- und Teilversammlungen\nInhalte von Betriebsversammlungen (politisch\, betriebspolitisch\, tarifpolitisch etc.)\nFragen des Hausrechts\nTeilnahmerechte auswärts Tätiger (mobile Arbeit\, Dienstreisen)\nKreative Gestaltung von Betriebsversammlungen\nBeteiligungsorientierte Methoden bei der Durchführung (Visualisierungen und virtuelle Methoden\, Bewegungen im Raum\, Kreativtechniken)\nDie Geschäftsführung gekonnt beim Wort nehmen\nDokumentation und Bewertung\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n07.12.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n08.12.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n07.12.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nAnmeldung bis:\n26.10.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nKatrin Ute Henning\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieOrganisation im BR | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\n\n\nRegion:alle Regionen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 660 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt): 350 € / (225 € o.Ü.)\n\n\nSeminarnummer:A60026500097
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/betriebsversammlung-gestalten-4/
LOCATION:Hotel Kloster Nimbschen\, Nimbschener Landstr. 1\, Grimma\, Sachsen\, 04668\, Deutschland
CATEGORIES:Betriebsräte,Grundlagenseminar,Katrin Ute Henning,Organisation im BR,Referent,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:BR kompakt 2 - Personelle Maßnahmen und Betriebsratshandeln
DESCRIPTION:Personelle Veränderungen im Betrieb erfordern oftmals rasches Handeln von Seiten des Betriebsrats. Im Mittelpunkt des Seminars stehen die Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte sowie Handlungs- und Gestaltungsmöglichkeiten der betrieblichen Interessenvertretung bei personellen Angelegenheiten gemäß §§ 99 – 105 BetrVG. Unter Einbeziehung der aktuellen Rechtsprechung werden die Handlungs- und Beteiligungsmöglichkeiten des Betriebsrats beleuchtet\, gängige Verfahrensweisen erläutert und anhand von Fallbeispielen die Anwendung in der Praxis beraten und geübt. \nThemenplan: \n\nÜberblick über die Beteiligungsrechte der Interessenvertretung in personellen Angelegenheiten\nBeteiligung des Betriebsrats bei Personalentscheidungen nach § 99 BetrVG: Einstellung\, Versetzung\, Eingruppierung\, Umgruppierung\, Leiharbeit\, Befristung\, Werkvertrag\nBeteiligung des Betriebsrats nach §§ 102 ff. BetrVG: Abmahnung\, Kündigung\, Änderungskündigung\nGängige Verfahren bei Personalentscheidungen\, einschließlich vorläufiger Maßnahmen\nAktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung\nFallbeispiele und Anwendung in der Praxis\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n07.12.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n11.12.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n07.12.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n07.11.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferentin\n\n\n\n\nAnnette Becker\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebsräte\, SBV\n\n\nRegion:Ostsachsen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\, § 179\,4 SGB IX\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 1.200 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 1.190 € / (600 € o.Ü.)Material (inkl. MwSt.): 189 €\n\n\nMaterial:u.a. Arbeits- und Sozialordnung\, BetrVG – Basiskommentar mit Wahlordnung\n\n\nVorraussetzung:Teilnahme an den Seminaren BR I und BR kompakt 1 empfohlen\n\n\nSeminarnummer:A87126500095
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/br-kompakt-2-personelle-massnahmen-und-betriebsratshandeln-12/
LOCATION:Hotel Waldblick Pulsnitz\, Königsbrücker Str. 119\, Pulsnitz\, Sachsen\, 01896
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SUMMARY:Wirksamkeit stärken - Modul 3: Konfliktmanagement
DESCRIPTION:Methoden und Kompetenzen für BR und BRV \nMit unserer Seminarreihe „Wirksamkeit stärken“ vermitteln wir in kompakter Form grundlegendes Wissen und Rüstzeug\, um die Rolle im Gremium erfolgreich ausfüllen zu können. Die Seminarreihe besteht aus 4 Modulen à 2 Tagen. Jedes Modul setzt sich jeweils aus kompakten Wissenseinheiten und anwendungsorientierten Trainingsphasen zusammen\, die dabei unterstützen das Erlernte leichter in die eigene Praxis zu integrieren. \nModul 3: Konfliktmanagement \nIn vielen betrieblichen Konflikten sind Betriebsräte als Berater:in oder gar Vermittler:in gefragt. Konfliktsituationen mit dem Arbeitgeber zu klären\, gehört für Betriebsräte zum Handwerkszeug des betrieblichen Handelns. Im Seminar können die Teilnehmenden herausfinden\, welche Konfliktarten es gibt und wie sie sich entwickeln. Sie gewinnen einen Blick auf Konfliktursachen und -Dimensionen und lernen\, Konfliktgespräche und vorzubereiten und durchzuführen. \nThemenplan: \n\nKonflikte und ihre Dynamik\n\nChaos\, Konflikt oder Krise als neues Normal im BR-V-Alltag?\nKonflikte in Gruppen und Organisationen erkennen\nKonfliktarten und Konfliktstufen steuern\ngrundlegende Konfliktlösungen\n\n\nKonfliktgespräche führen oder moderieren\n\nWahrnehmungs-\, Beurteilungs- und Reaktionsmuster\ngewaltfreie Kommunikation oder bewusste Provokation?\nDie Rollen und den Auftrag der Beteiligten im Blick behalten\n\n\nGrundlegende Konfliktlösungen\n\nals beteiligte Person\, BR als Moderator\nKonfliktregelung mit kreativen Methoden\, Schlichtung und Zielvereinbarungen\nÜbungen mit eskalierten Konflikten rund um die BRV oder BR-Rolle\n\n\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n08.12.2026 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n09.12.2026 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n08.12.2026\n\n\nAnmeldung bis:\n07.11.2026\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nCristina Fischer\, wip-Management\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebratsvorsitzende\, Betriebsräte\n\n\nRegion:alle Regionen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 720 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 300 € / (160 € o.Ü.)\n\n\nSeminarnummer:A60026500098
URL:https://betriebsraete-bildung.de/seminar/wirksamkeit-staerken-modul-3-konfliktmanagement/
LOCATION:Forsthaus Grüna Chemnitz\, Rabensteiner Str. 17\, Chemnitz\, Sachsen\, 09224
CATEGORIES:Betriebratsvorsitzende,Betriebsräte,BR Grundlagen,Cristina Fischer,Grundlagenseminar,Referent,Seminarkategorie,Themenfeld,Zielgruppe
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SUMMARY:Wirksamkeit stärken - Modul 4: Erfolgreich verhandeln
DESCRIPTION:Methoden und Kompetenzen für BR und BRV \nMit unserer Seminarreihe „Wirksamkeit stärken“ vermitteln wir in kompakter Form grundlegendes Wissen und Rüstzeug\, um die Rolle im Gremium erfolgreich ausfüllen zu können. Die Seminarreihe besteht aus 4 Modulen à 2 Tagen. Jedes Modul setzt sich jeweils aus kompakten Wissenseinheiten und anwendungsorientierten Trainingsphasen zusammen\, die dabei unterstützen das Erlernte leichter in die eigene Praxis zu integrieren. \nMODUL 4: Erfolgreich verhandeln \nAls BRV und BR ist es für Verhandlungen mit dem Arbeitgeber erforderlich auf Augenhöhe zu kommunizieren. \nWelche Verhandlungsstrategien gibt es und wie lassen sich diese zielführend einsetzen? Wie können Verhandlungen im Gremium gut vorbereitet werden\, um sich in den verschiedenen Phasen der Verhandlung sicher zu verhalten und taktisch sinnvoll zu kommunizieren \nThemenplan: \n\nMission\, Ziele und Strategie für BRV und BR\n\nZiele im Gremium abstimmen\nMit Strategie und Taktiken punkten\ndie Rollen im BR-Team optimal auf die Verhandlungspartner abstimmen\n\n\nVerhandlungen vorbereiten\n\ngekonnt vorbereiten im BR-Team\nin allen Verhandlungsphasen steuern\nVerhandlungsstile und Schlimmste-Fälle-Szenarios kennen\n\n\nEinstufig oder mehrstufig verhandeln\n\nMeinungsäußerung oder Manipulation? Gespräche steuern – Konfliktpotenziale entschärfen!\nverbale\, nonverbale und paraverbale Kommunikation\nStolperfallen in Verhandlungen\nErgebnisse mit Mehrwert sichern\n\n\n\n\n\n\n\n\nDatum & Uhrzeiten\n\n\n\n\nBeginn:\n16.02.2027 – 09:00 Uhr\n\n\nEnde:\n17.02.2027 – 16:00 Uhr\n\n\nAnreise:\n16.02.2027\n\n\nAnmeldung bis:\n05.01.2027\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nReferent:innen\n\n\n\n\nCristina Fischer\, wip-Management\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nDetails\n\n\n\n\nThemenfeld | KategorieBR Grundlagen | Grundlagenseminar\n\n\nZielgruppe:Betriebratsvorsitzende\, Betriebsräte\n\n\nRegion:alle Regionen\n\n\nFreistellung:§ 37\,6 BetrVG\n\n\nKosten:Seminargebühr (MwSt.frei): 720 €Hotel/Verpflegung (inkl. MwSt.): 350 € / (225 € o.Ü.)\n\n\nSeminarnummer:A60027070099
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